Μικροκομοτηναίικα 12-07-2024

Χρειάστηκε η παρέμβαση της διοίκησης του πολιτιστικού συλλόγου Εβριτών Ροδόπης, για να αποκαταστήσει τη διπλωματική τάξη και την τήρηση της συμφωνίας των Πρεσπών, αλλά και των όρων που έχουν συνυπογράψει Ελλάδα και Βόρεια Μακεδονία, ώστε να μην τα καταστρατηγούν κάποιοι και να τα ερμηνεύουν αυθαίρετα.
Όλα αυτά συνέβησαν στο Μλαντένοβατς της Σερβίας, όπου το χορευτικό των Εβριτών εκπροσωπούσε και την Ελλάδα ουσιαστικά, ως το μόνο συγκρότημα από τη χώρα μας που συμμετείχε στο διεθνές φεστιβάλ παραδοσιακών χορών στην πόλη.
Με έκπληξη διαπίστωσαν ότι το συγκρότημα της βόρειας Μακεδονίας που συμμετέχει στις ίδιες εκδηλώσεις, χαρακτηρίζονταν με τον όρο «Μακεδονία» και ο δήμαρχος της πόλης μάλλον το αγνοούσε.
Ενημέρωσαν όμως το δήμαρχο του Μλαντένοβατς τι ακριβώς συμβαίνει, του υπενθύμισαν την ιστορία και τη συμφωνία που υπάρχει για μία ενιαία ονομασία εντός και εκτός της χώρας της Βόρειας Μακεδονίας και αποκαταστάθηκε η αλήθεια.
Ώστε στις προσφωνήσεις και στις παρουσιάσεις να χαρακτηρίζεται το συγκρότημα με την κανονική ονομασία της χώρας. Άλλη μία μικρή, αλλά σημαντική μάχη κερδήθηκε, έναντι της πονηρής προσπάθειας των γειτόνων.
Που ξεκινά βέβαια από την πολιτική της κυβέρνησης τους και διαχέεται ακόμα και σε αθώες υποτίθεται και χωρίς πολιτικές προεκτάσεις πολιτιστικές εκδηλώσεις. Κι όλα κύλησαν ομαλά και ήρεμα, αφού η προπαγάνδα τους δεν πέρασε.

Το κάνουν όμως κατ’ επανάληψη αυτό, οργανωμένα και μεθοδικά μάλιστα, όχι μόνο στις πολιτιστικές εκδηλώσεις αλλά και σε αθλητικές διοργανώσεις και σε πλήθος άλλων γιορτών, εκθέσεων, συνεδρίων.
Και για αυτό όταν συμμετέχουν σε αυτά ελληνικές αποστολές, θα πρέπει να παρεμβαίνουν άμεσα και να διορθώνουν όλα αυτά τα στρεβλά και τις πονηρές διπλωματικές πολιτικές, που τις εξασκούν σε όλες τις κοινωνικές τους εκδηλώσεις, συναντήσεις και παρουσιάσεις.
Επίσης προπαγανδίζουν και με διάφορους πανεπιστημιακούς που τους χρησιμοποιούν μάλλον επ’ αμοιβή, προσπαθώντας να προβάλλουν παντού αυτή την άποψη, μέσω και του αθλητισμού και πολιτισμού, για να γίνονται βέβαια πιο εύκολα αποδεκτά από τους πολίτες τους, αλλά και στο εξωτερικό.
Ότι αυτοί είναι οι πραγματικοί απόγονοι του Μεγάλου Αλεξάνδρου και κάτοικοι της Μακεδονίας. Οι σλάβοι δηλαδή που κατοίκησαν αιώνες μετά στη γη της Μακεδονίας στην περιοχή μας, θέλουν να πολιτογραφηθούν ως μακεδόνες.
Η παραχάραξη της ιστορίας και το παραμύθι που έχουν πλάσει δεν έχει καμία ιστορική βάση. Και την ίδια τακτική αναπαράγουν συνεχώς και εφαρμόζουν και οι γείτονες μας Τούρκοι, σε κάθε διεθνές φεστιβάλ σε όποια πόλη και αν φιλοξενείται.
Δημόσια αναφέρουν ότι έχουν συμμετοχή από χορευτικά συγκροτήματα της «Μακεδονίας» και από τη «δημοκρατία της βόρειας Κύπρου». Όχι από ένα ψευδοκράτος μη αναγνωρισμένο σε κατεχόμενα εδάφη.
Στο παρελθόν ελληνικά συγκροτήματα που κλήθηκαν να χορέψουν σε τέτοιου τύπου εκδηλώσεις στην Τουρκία, αποχώρησαν και διαμαρτυρήθηκαν, αφού οι διοργανωτές επέμειναν στο δικό τους ανυπόστατο αφήγημα.
Το ίδιο πρέπει να πράττουν όλοι στις πονηρές διπλωματίες της πολιτικοποίησης των πάντων, ακόμα και εν μέσω του αθλητισμού και του πολιτισμού, που υποτίθεται προάγουν ένα διαφορετικό πνεύμα φιλίας.

Με το ίδιο πνεύμα δυστυχώς διεξάγονται τον τελευταίο καιρό και προετοιμάζονται ήδη μεγάλες εκδηλώσεις στον ορεινό όγκο της Ροδόπης στα πομακοχώρια, με τους γνωστούς αγώνες πάλης με λάδι.
Αφού τα τελευταία χρόνια ξέφυγαν από τον παλιό παραδοσιακό τους χαρακτήρα και έχουν εξελιχθεί κατά μεγάλο βαθμό σε τουρκογιορτές, με επισήμους από τη γείτονα χώρα και προσκεκλημένους τον Τούρκο πρόξενο και την αυλή του, τον ψευτομουφτή και στελέχη του μειονοτικού κόμματος.
Γιορτές που πραγματοποιούνται όμως στη Θράκη κι αν αποδέχονται ένα στοιχειώδες πρωτόκολλο που υπάρχει, θα έπρεπε να καλούν όλα τα κόμματα και τους επισήμους, αλλά και βουλευτές, χωρίς εξαιρέσεις και αποκλεισμούς, όπως γίνεται με την περίπτωση του βουλευτή Ιλχάν Αχμέτ.
Που τον θεωρούν κόκκινο πανί από τη Συμβουλευτική και το προξενείο και τους πιέζουν να μην τον καλούν. Και με αυτή τη λογική ήδη έχουν ξεστρατίσει από το στόχο τους. Και οι δήμαρχοι βέβαια δεν θα πρέπει να κρύβονται επιμελώς πίσω από κάθε σύλλογο.
Αφού βοηθούν και συμβάλλουν τα μέγιστα για να πραγματοποιηθούν αυτές οι γιορτές, συνεπώς έχουν λόγο να εφαρμόσουν θεσμικά ένα πρωτόκολλο. Ειδάλλως η στάση τους προβληματίζει.
Οι εκδηλώσεις που αφορούν τον αθλητισμό και τον πολιτισμό στην περιοχή μας, γίνονται για να ενώνουν τους κατοίκους και όχι να διχάζουν. Κι ούτε να παράγουν πολιτική και διπλωματία, κομμένη και ραμμένη στα πρότυπα της Τουρκίας, με τις εντολές μιας ξένης διπλωματικής αρχής και των ακραίων συνοδοιπόρων της.

Μέσα στον κυκεώνα των πολλών και συχνών αλλαγών που συνήθως εκπορεύονται και από τις πολιτικές της ΕΕ, αλλά και της μείωσης του λειτουργικού κόστους, δεν θα μπορούσαν να μείνουν στο απυρόβλητο και οι γνωστές μας ΔΕΚΟ.
Οι εταιρείες δηλαδή πού είναι ουσιαστικά θυγατρικές του δημοσίου και έγιναν στην Ελλάδα και κατά κόρον μάλιστα πολλές, ώστε να ξεπεράσουν το σκόπελο των διαδικασιών και της μεγάλες γραφειοκρατίας, όσον αφορά τις προσλήψεις, τη λειτουργία τους και τη μισθοδοσία. Που αλλιώς λειτουργούν για το δημόσιο και αλλιώς για τις ΔΕΚΟ.
Ήδη ξεκίνησε η διαβούλευση από προχθές για τον μετασχηματισμό τους και το μοντέλο το οποίο θα εφαρμοστεί όπως αναφέρουν είναι της μικρής ΔΕΗ. Δηλαδή θα υπάρχουν διαφορετικές πολιτικές και αντιμετώπιση ανάλογα με την εταιρεία και για τους φορείς που βρίσκονται εντός και εκτός γενικής κυβέρνησης.
Με εργαζόμενους δύο ταχυτήτων μισθολογικά και προφανώς από την πίσω πόρτα αφού θα εφαρμοστεί το μοντέλο αυτό, θα επανέλθει και ο ιδιωτικός τομέας, σε πολλές από αυτές τις επιχειρήσεις.
Οι ΔΕΚΟ γενικώς στη χώρα μας ήταν ευνοούμενες επιχειρήσεις σε πολλά επίπεδα για τους εργαζόμενους, αλλά πολλές από αυτές δεν άντεξαν στον ανταγωνισμό και δημιούργησαν και χρέη, τα οποία τα πληρώνουν οι πολίτες, ενώ τα στελέχη τους αμείβονταν με παχυλούς μισθούς.
Και σαφώς θα έπρεπε κάποια στιγμή να εξυγιανθούν, αλλά το τι σημαίνει αυτό βέβαια θα το δούμε στην πράξη. Αφού το σύνηθες μοντέλο ήταν να αναλαμβάνουν τις διοικήσεις για να βολευτούν, αποτυχημένοι πολιτικοί και κομματικά στελέχη, σε θέσεις με πολύ υψηλές αμοιβές.
Θα αλλάξει άραγε αυτό το σύστημα και θα πάμε σε διοικήσεις που γνωρίζουν από management και μπορούν να προσφέρουν υπηρεσία; Και με στελέχη που όταν φεύγουν, δεν αφήνουν πίσω τους χρέη και προβλήματα;